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■■■ スマイル、スマイル、スマイル
■■■ 2005年01月01日(土)
最新日記が、「では、良いお年を〜」じゃシャレにならないわぁ〜
なんて思いだけで、酔った勢いで更新をしている日記作家さんも大勢いる事でしょうね。
うらやますぃ〜
周知の通り、元旦早々お仕事に出かけてきた俺は御屠蘇気分などどこ吹く風だったりします、はい。
救いは、今年の正月仕事は午後からの出勤だったって事と。
例年と比べて、やるべきことは少なかったので楽できたって事なんですが。
■コストパフォーマンス■
言っても、今日は休日実出勤だったりするわけですよ。
あくまでも雇われの身のサラリーマンにとって、休日に出勤するってことは何らかの手当てが付くわけじゃないですか。
自営若しくは経営者の場合、休日に働こうが休もうが自由に選べる代わりに直接収入には結びつきませんね。
しかし、俺のような一介のサラリーマンが休日に出勤して収入に反映させるのにはちょっとした条件があるわけですよ。
まず。
その日のうちにやらなければならない仕事がある。
その日のうちに自分がやらなければならない理由がある。
上司に仕事の内容と、自分が出勤する理由を理解させる。
次に。
休日出勤の代わりに別の日に休みを取得し、微々たる手当てを給料に反映させる。
若しくは、出勤した分を残業として申請し、代休は発生しないかわりに通常の１．５倍の残業手当てを給料に反映させる。
そのどちらで処理すべきか、上司に指示を仰ぐ。
もちろん休日に出勤しても手当てなど付かない企業や、休日出勤の場合の勤務規則がしっかり確立している会社もあることと思いますが、ウチの場合ちょっと曖昧模糊な部分がありましてね。
少し面倒臭いわけですよ。
正直言って、どっちでもいいんですけどね。
あんまりガタガタ言われる位なら、ボランティア的勤労でもかまわないわけなんですよ。
それはそれで、問題になっても困るんですけど。 （はぁー、めんどくせー）
さて、話は変わって。
俺が仕事に行っている間、子供達は親戚のおじちゃん・おばちゃんの家に挨拶回りをしてきたんです。
普段なかなか遊びに行けてないもんで、どこ行っても良い思いをしてきたそうです。 （はぁー、うらやますぃー）
約６時間働いてきた俺と、約６時間親戚回りをしてきた子供達。
真剣にレセプトを睨みつけていた俺と、ただ親戚んちに行ってＴＶ見てた子供達。
。。。
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