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グチですよ - 2003年11月25日(火)
先日、グループ会社の営業所にチラシを置かせてもらうということが上層の
話し合いで決まり、チラシが出るたびに私が渋谷・目黒・恵比寿・吉祥寺・
成城の各営業所に差し替えに行くことになった。
この忙しいのに！？
郵送か外注でいいと思うし、なぜ私が行くのかも疑問。
パブ担当になってからというもの、残業王スレスレの忙しさなんですけど。
チラシの担当が二人いるんだから、まずはその二人にふるべき仕事のはず
なのに、直でこっちに来たからね。
もちろんチームだから、そちらでどうしてもムリということで協力するの
ならわかるけど、いきなりって一体何なのさ！
チラシには何一つかかわっていないのに・・・。
しかも、吉祥寺と成城は休みの日に行くことが前提になっているのだ。
家が近いからってことなら、せめて渋谷エリアはチラシ担当の人にして
くれればいいのに・・・。
さて。
先週の金曜日「週末の休みに持って行って」と言われたので会津に行くから
ムリです、と言ったら「じゃあ持って帰っておいて火曜日の朝置いてから出勤
して」ということになった。
・・・で、その火曜が今日。
なんてバカバカしいのだ、と憤りながらも土砂降りの中、吉祥寺の営業所
２箇所に新しいチラシを持って行き、古いチラシを回収してきた。
全身ずぶぬれになるわ、袋は破れるわで散々。
前回持って行ってあったチラシはほとんど丸ごと残ってて無意味さばかり
感じられて疲れ倍増だしよー。
なのに、出勤したら開口一番に「あ、チラシさぁ、この前持って行ったばかり
だから今回は持っていかないことになったから」ときたもんだ。
だったら知らせてくれればいいのにー！！
それで一気にヤル気がなくなったが、やらねばならないことはテンコ盛り
なので全開で働く。
結局ご飯を作れない時間になってしまったのでジュンさんと待ち合わせて
ほき肉を食べに行き、今日の憤りについて話した。
それで彼に指摘されて気が付いたのだが、チラシ配りを休みの日に行くと
いうことは、その途中でもし事故にあったり怪我をした場合、労災が適用
されないからダメだということだった。
しかし、それより大きい問題は上司はそれに気が付いていないことだろう、と。
なるほどね。
休みの日に行くのは社員だし仕方ないかと思っていたけど、そういう問題が
あったか。
まぁ、ジュンさんなら遺族として立派に法廷で戦って勝利を勝ち取ってくれ
そうだからその点は心配ないけどさ。
仕事内容や職場環境はいやではないのだけれど、腑に落ちないことが多い毎日。
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