昇格年限が大幅短縮されている模様。
合併の影響もあるみたいだが。

外部から見たら、若手を任用みたいな話になるのだろうねえ。
でも、どういう人が昇格しているかっていったら、仕事が出来る人だとは限らなかったりする。
いかに上司にアピールしているか、仕事を除外した部分で気に入られているかが大きなポイントというあたり、田舎的。
短縮されたという事は…と、いろいろな推測ができてしまう今日この頃。
ま、私は年数自体全く足りないから関係ないけど。

そうやって、職員のモチベーションは下がっていくのだけど、気がつかないのかねえ…って気がつくわけないか。

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