昨日、今日となんとなくバタバタとした一日。

まぁ、でも今日で一山超えたかな。
また月末（しかし会社的には月始）には激しくバタバタする予定なんやけど。

今日の午後、ぽこっと空いた時間にメールの整理をしていたら、「総合職の昇格要件についてよく確認しておきなさいよ」という旨のメールが総務から来ていた。

私は、２度も長期休職したおかげで通常の昇格ルートからは大幅に外れてしもたけど、それにしても、昇格するための要件くらいはクリアしとかなあかんやろってことで、開いたこともなかったガイドブックにぱらぱらっと目を通した・・・・・・・・ら、休職しとる間に随分と変わってて焦ってしもうたよ。

旧基準やと入社３年目を過ぎれば、ほとんど試験らしい試験はないねんけど、新しい基準だと管理職になるまで、自分の専門分野に合わせて何かしらの試験を受けんといかんらしい。
ガイドブックの資格一覧を眺めて、むぅ〜と唸る。

そういうと、一番最後に受けた試験は、先月のＴＯＥＩＣやけど、語学はＴＯＥＩＣでいうと９００点レベルくらいにならんと評価されんみたい。
それから気まぐれに受けることにした面接士は一般職では評価されるみたいやけど、総合職はスルーされるらしい。

まぁ、人間、いくつになっても学ぶことは大切で、こういう試験はその言いキッカケになるし、それを会社が評価してくれるというのなら、それはありがたいことだ。

とりあえず、年度末までになんか他に１個、試験受けようっと。