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ひめいわ総支配人の1日。
姫路家いわし
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2009年04月21日(火)
早退

 残業「ゼロ」が今年度の目標である我が社。


 たしかに手っ取り早い経費削減の方法だけど、決してこっちも
残業をしたくてしているわけではなく、残業しないと仕事量がこなせないから
残業になっているわけです。
 上層部が単純にヒマになると見越して目標を作ってるのでしょうが、
ウチの業務は「出張に行けない人が増えると忙しくなる」ので、いまがかき入れ時。

 すなわち、仕事が増えているのです。


 それでもまあ、残業を「減らす」のが使命なので、きょうは仕事を途中で止めて
帰宅しました。


 日のあるウチに名駅まで戻ってくるって云うのも悪くはないですね。
 なんだか前の会社で市内勤務していた頃を思い出しました。