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2009年07月25日(土) いつものバー

いつものバーに26時位に行った。 キャバ嬢が入ってきた。 感想

病んでいる。 本当に病んでいる。

2時間に渡り人生相談した。 

久しぶりに他業種の人と会った。

不景気でストレスがたまりまくっているのは俺だけではないのだ。 というか今日本中がストレスの渦中。。。

会社の同僚などがストレスをためまくって会社の雰囲気がよどんでいて、余計なストレスをかけられたくないからやめたのだけれど、日本中がストレスで爆発状態なのだ。 

会社辞めた意味ないじゃん。 

コンサルタントIT業界は超不景気。。。 というか企業のコスト削減はもろにIT業界に直撃する。 それに今のSireやコンサルタント会社で人が大量に余っていないところなんてない。 となるとやっぱり新プロジェクトがとれて自社では足りないスキルを穴埋めできる人を探すわけだけれだ。

でもそんなプロジェクト出たとしても色んな会社が入札して価格競争になる。 そそれはなかなか決まらない。

でも、それだけではなくて、アクセンチュアとか旧Big5系のコンサルタントなんて名前はでかいけれど、そこで働くコンサルタントはスキルは低い。 なぜならかかわるプロジェクトがでか過ぎて、あるでかいシステムの一部しかしらないみたいな。。。 それだとマーケットバリューなんてない。

というか将来Big5系のコンサルタントというITどかた達が、何をコンサルできるようになるかは不明だ。 というかコンサルタントで何のメインスキルもなかったらもうダメだよね。 

そんな人が旧Big5系にごまんといる。 というか95%はそうだろうね。 そして上層部は足りない人材を外部から調達する。 でスキルの足りない自社のコンサルタントは自分の腕を磨く場所なんてないから、ずっとあるでかいシステムの一部かエクセルのアップデート位しか仕事がない。

俺はその将来が目に見えて分かったので旧Big5系を1年ちょっとで辞めたのだけれど、もし辞めないでいたらと思うとそれこそぞっとするよね。 それに優秀なコンサルタントほどすぐ会社を辞める。 ずっと一社に居続けるコンサルタントなんて逆にポンコツだと思ったほうが良いかもしれない。 なぜならエクセルのアップデートしかしてないからね。 

そんなこんなで世の中ストレスが充満している。。。





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天風

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