荒れ模様。


週明け早々、大きい障害が発生。
他に派生する可能性はあるが、一次被害者は俺。
多分、他の人には対応出来ない類。
本気で取り組んでも、明日の締め切りに間に合うとも思えない。
かといって、問題の箇所を取り除くことは既に却下されてる。

なんか周りの雰囲気もすんげぇ嫌な感じに豹変してるし
非常にやりにくい...

作業場の都合で今日は終電で帰ってきたが、
明日は泥沼確定


荒れ模様。


4月になると人事異動とかがあるのは
まぁ普通のことだが

問題は、上司が"また"変わるということ

長いこと外勤している都合、元より上司に会う機会は年に数回なので、
変わったからといって大きな問題にはならないのだが、
仕事における"相対的評価"が全くありえないこの状況は、仕事のやる気を
減らすには十分な要素のひとつである。

良い解釈をすれば、「信頼されている」
悪い解釈をすれば、「放置されている」

いずれにせよ、"絶対的評価"しかない今の状況、
判断材料なんて、勤怠状況くらい。
ここ数年、トラブルプロジェクト巡業しかなく、
工数食い人員という理由だけで、おのずと評価は下がる。

この繰り返し、そろそろ終止符を打つ必要がある。


荒れ模様。


ある人からの意味不明な携帯メール。
ある人からの危機的状況通知メール。
ある人からの難易度が高めなメール。


荒れ模様。

明日の天気。