3人辞めた。一人は結婚（＆出産)だけど他の二人は転職。
その二人は経理を担当してて、決算があるから
残された経理担当の事務員は大変そう。

辞めた事務員の坪Ｔさんは決算が終わるまではいるって
ついこの前まで言ってたのに、
派遣会社からいい就職先が見つかったからって
急に辞めることになったんだとか。
でまた、うちの会社も
急に辞めることができる会社だからな・・・(--；)。
↑そういうシステムをどうにかしろよ。
いつ辞めてもいいと思われてるような仕事だから皆辞めるんだよ！
でも経理担当者がたくさん辞めたおかげで
もしかしたら私のところにも経理の仕事が回ってくるかもしれない。
と他の事務員はほのめかすけど、
なんせ決めるのはあの社長だからなあ；

旅行後のこの2ヶ月で社員が7人も辞めてる（解雇含む）。
そのうち6人が事務員。
新しい人を派遣で何人か入れてるけど、
みんな更新はしないって言ってるから
人が足りなくなってこれから大変だろうなあ・・・。
経理をやるにしても、雑用がなくなるわけじゃないから
前より忙しくなるだけだし。
もしかしたら経理やってた人はそれが嫌で辞めたのかも？