夜勤入りなんですが（笑）やっぱり3時にはつかないと、患者さんの薬を出しておくのが間に合わないのでした。
前回の日記で病院の本店から支店に移動になったと書きましたが・・・同じ経営の病院でも中身はまったく違いましたね。
書類の形式も違うし､雰囲気も人間関係も全然違いました。
大きく違うのは、本店は黒字、私の来た支店は赤字だという事です。
・・・・どうちがうかといいますと（笑）、たとえば、春。
病棟の患者さんにも季節を感じてもらおうと（ウソ＊ほんとは私がやりたいだけ）、桜の貼り絵なんかを作って皆でやろうとすると、本店は「すいませーん、画用紙くださーい」で、生活療法部から何枚ゲットしようとおとがめなしだった。
しかし、赤字は違う！
すいませーん、と本店のような調子で行くと「え、画用紙・・・・そういうのないんですよね（うそつき！ほんとはあるくせにー！）」ま、要するに、「貼り絵」をするのなら貼り絵及び病棟レクレーションで、患者さんのコストを取って黒字になるという実績をだして、参加率等統計をとって、こうゆう行事をするという計画書をだして、「画用紙をください用紙をかいてだせ」・・・。
と、いうことなのだ。
その昔はこの病棟にもレクリェーションアワーってのがあったらしいが、廃れた原因がなんとなくわかったようなきがする。
・・・・たぶん、職員が楽しくないような方法で、レクをやってたんじゃないのか疑惑がＺＡＺＡのなかでは濃厚である。
だって、そういうのって、好きじゃないとできないからねえ。
そういうのやるよりは・・・、ふつーの看護の仕事をするほうが、慣れてるもんね。ある意味楽だよね。
いっつもと同じ脳の部分をつかえばいいんだからさ。

レクリェーションは、最悪の場合職員だけが楽しければよいのだ。（笑）
職員も参加して楽しくないようなレクが、患者さん楽しいのか？
やってごらんっていえるかい？
楽しい活動をする習慣を消してはいけないよなあ・・・。
なんておもったりしたのだ。

zaza9013

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