ご近所さんとロイホモーニングで朝食。
午前８時開始、参加人数２名、２時間限定の超ミニオフ。

９８０円のごきげんモーニング。
野菜スープ、野菜入りオムレツ、飲み物バー、パンケーキ。
健康茶のバイキングコーナー？があって、
ゆず緑茶とか、ご推薦黒豆茶とか飲む。。。

気が付いたら年末のランチオフ以来。
森羅万象につき喋る喋る喋る。

今の揺れている気持ちも話す。
似たような揺らぎを経て現在の状況にある人なので
「その気持ちしっかと受け止めた」とゆってもらい
なんとも嬉しい。
　が、さらにまだ揺れているらしいが。

結論として
「仕事はしたい。けれど仕事シフト一辺倒ではありたくない。」
　具体的にいうと
　　残業なし、理想は週休２日で９−５とか１０−４。
　夏休みは１週間、月に１〜２回有給が取りたい。
　給与は三分の二とか半分になってもかまわない。
　残業の必要な時期と判断すれば厭わない。常態では困るけど。
　　
　人によっては殴ってやりたいコイツ！と思うような
　なめた条件かもしらん。

就業時間中すべきことはする！けれど
ゆるめに働きたいと思うことは
いけないことなんでしょうか。

思い返せば昨４月までの会社っていい場所だったよな〜。

けろよん ｜MAIL