2001年04月06日(金) ■

時間は敵だ

ある本で見つけたメッセージ。全文はこうだった。 「時間は敵だ。時が経てば傷は癒される。せっかくつけてもらった傷なのに・・・」 ほ〜っと、溜息をついた。 悔しい思い、淋しい思い、辛い思いなど、その時、絶対忘れるものか、と 心に誓ったことが、時間のお陰で癒される。 本当に忘れていいのか？あの時の気持ちは？ なんだか、胸に響く言葉だったので、思わずメモをしてしまった。

2001年04月05日(木) ■

木っ端微塵です

ＩＴ講習会担当の臨時職員「やす」は、初めての大仕事、講師説明会の感想を、自分でこう表現した。 うん、なかなか言い表現だ、と頷いた。 成長は自分の力の無さを知ることから始まる。 彼を真剣に困らせてくれた講師陣に感謝。

2001年04月04日(水) ■

何年も前から目標にしてきました

イチローが大リーグデビューを果たした。 その中のコメントのひとつ。 クールな彼が目を赤くして語った台詞に感動した人は多いはず。 しかし、彼は突然行動を起こしたのではない。何年も前から着々と計画をし、 がんばり続けた結果だったので、この台詞が出たのだろう。 隠れたところでの努力が眩しかった。

2001年04月03日(火) ■

富士山を愛する人が富士山を傷つけている

ＮＨＫの深夜番組、というより早朝番組。 ２１世紀に残したい日本の風景はダントツで富士山だった。 しかし、ゴミ問題などが「世界遺産」になれなかった原因であるとすれば、愛するものを汚した日本人がバカにされそうである。 柿田川も特集されていた。私たちは何かをしなくてはいけないのではないだろうか？

2001年04月02日(月) ■

自分の時に勝負しろ

実質は、今日から年度始め。 新しいメンバーと串特急で親睦会。 学校の先生が、偉大な校長先生の話をし始めた。その中の一言。 何でも後回しにしたり、将来こうしたいね、という話をすると、必ず言われる台詞。 「自分の時に勝負しろ」 なんだか、やる気が出てきた１３年度である。

2001年04月01日(日) ■

蒔かれたところで咲きなさい

社会教育課の送別会だった。 退職及び異動する方々、お疲れ様でした。 何人かの職員が入れ替わり、また戦力として 一時的には大きな打撃だけれど、与えられた戦力で戦うしかない。 異動した職員も、配属先で頑張って欲しい。 昨日、田中先生から教えていただいた台詞を異動のこの時期、残しておこうと思う。

2001年03月31日(土) ■

かな加賀変換

本当の年度末、３月３１日。 「夢ステージ２１」というまちづくりのリーダー養成塾の閉校式だった。 担当の彼女が、一年を振り返っているシーンで涙ぐんでしまった。当然、私ももらい泣きである。 最近、公務員の仕事でやり終えた時に、満足感から感極まるなんて考えられなかった。 自分の結婚式を控えながら、夜遅くまで頑張った経験が、彼女を大きくするはずである。 かな漢字変換をもじって「かな加賀変換」

2001年03月30日(金) ■

散る桜　残る桜も　散る桜

恒例の年度末、職員送別式。退職される人の台詞だった。 良寛さんの言葉だと言っていた。 「散る桜　残る桜も　散る桜」なんと、重みのある言葉なのか。 今は、残る桜として散る桜の立場で、送別しているけれど、いつ散る桜になるかもしれない。 みんな気持ちは同じ。早いか遅いかのちがいなんだよね。 素敵な言葉を教えていただいた。

2001年03月29日(木) ■

事務局をサポートする私のＩＴ大作戦

ＩＴ担当の私の周りは、なぜかＩＴ化が進んでない。 あいかわらず、通知を出して・・、出欠席の確認をして、・・・して、という 事務局だけが苦労する環境にある。 これをなんとかする、それが私の役目。 事務局を５団体くらい掛け持ちでやっていた私がつくるＩＴシステム。乞うご期待。

2001年03月28日(水) ■

「五年以内」と言ったところが偉い

東海ソフトウェアの斎藤氏は、緊急ＩＴシンポジウムの基調講演で、こう話し始めた。 森首相、世間でいろいろお騒がせしているが、「ＩＴ基本法」成立は評価すべきだと言う。 それもはっきり期限を決めたところが評価に値すると言う。 五年後、ＩＴ戦略が進み、世界屈指のＩＴ国家誕生の時、森首相の評価が変わるのかもしれない。