１０月・１１月には、どこの学校・地域でも
それぞれに趣向を凝らした（中には定番の）文化祭が開催されていましたね。

今、行っている小山外小学校でも賑やかな文化祭が行われ
児童の日頃の成果が発表されたみたい。

「文化祭の写真を各学年のページへアップしたいので、
写真を５枚ずつ学年のページへ載せて欲しい」ってことで、

先生方に全写真を回して５枚ずつ選んでいただいた（これ分かりにくかったのヨ。印がね）のをサイズ調整してページへ仮に貼り付けたの。

「それを２部ずつプリントして下さい。先生方に渡してコメントを書いて頂くから」って。
＝＝なるほど、良い方法ですナ〜さすが現場の先生＝＝
職員室のパソコンでその作業をし終わって、プリントアウトしたの。

さて担当の外東先生が「コメントを書いて下さい」って回そうとした時、
ある先生が「そんなコメントなんて何も書く事ありませんヨ。
父兄は見に来ているから分かっているし」
外東先生→「それなら題名でも良いですわ」
ある先生→「そんなに十分なＨＰをしてもらうと、後に続く者がこまるんです。外東先生は出きるから良いけど、転勤になったら・・」

あららは、な〜んにも口出ししませんヨ。
外部の人間ですからネ。妙に口出したらえらいコッチャ。

担当の先生も遣り甲斐の無いことこの上も無しやナ。
大体ホームページを作っている目的って何サ〜。。

写真にコメントがあるのと無いのとで全然温かみが違うヨ。
そりゃ〜写真が多すぎて物語風に並べてあれば
それでコメントの必要が無いくらい見ていて楽しい、分かりやすいけどネ。

それより、「後に残ったものがやりにくい」
って感じの言い方にカチンと来た。

それじゃ〜音楽クラブや運動クラブでとっても成果を挙げて
県代表の常連、何時も一位・二位って取っている所の先生に
「そんなに成績を上げてもらっては困ります」って言います？？。

まさかネ！！監督の先生が代わって１・２年は前のままの成績を保つことができるけど、
その後は、衰退する事も良くある話ですね。
でもそれはそれで仕方ない事でしょう？

その反対にすっごくその道に詳しい・熱心な先生になって、
徐々に内外から注目される学校になることだってある。

ホームページ作成の先生が転勤したって
現在の先生の中で、
後を引き受けようって思っている方があるかも知れない、
これから転入される先生がものすごく詳しい方かも知れない。

全然止まってしまうかもしれない。
でもそれはそれで仕方無いことでしょう？
今出きる範囲内で、
父兄が・外部の人が見てくれるページにしたいですヨね。
それにはどうしたら良いかナ〜　　そう思って欲しいです。

あらら ｜MAIL